功以才成，业由才广。河西区高度重视人才工作，坚持把人才资源作为支撑发展的第一资源，深入实施人才强区战略，把尊重人才、支持人才、服务人才作为“建设经济强区、打造品质之城”的“重头戏”，将人才工作深度嵌入经济社会发展中谋篇布局，形成了城市与人才相互成就、相得益彰、双向奔赴的新格局。

　　聚人气  人才服务保障温暖有力

　　6月6日，天津信创及数字产业人才与产业融合发展高峰论坛暨首届“河西人才节”启动。至7月7日，“百年树人·智汇西岸”人才林揭牌仪式暨人才专线游活动、“科技创新·放飞梦想”领域科技前沿的无人机表演灯光秀、“津遇良缘·缘随心动”单身青年人才联谊活动、“科创中国·天津行”工程设计领域创新发展高峰论坛等十项系列活动相继开展，河西区拿出“经济强区 品质之城”的最优资源和最大诚意爱才留才，让拴心和留人同向而行。

　　首届人才节是河西区全力做好人才招引、人才交流、人才服务的一个缩影。近年来，河西区积极协办各届世界智能大会同期论坛，广开进贤之路；投入5000余万元自建人才公寓，已为京东云、中软集团、国家开发银行等高层次人才解决过渡性居住用房；为重点项目天津市区块链技术创新中心提供1500万元研发资金支持，保证研发人员能够潜心钻研、全力攻关；把高层次人才关注的父母养老、配偶随迁、子女入学等问题，作为重要民心工程，做到保姆式、一站式解决，同时实现购房有补贴、出行有“绿卡”、生病有医疗、定期有体检，真正让作出贡献的人才提升幸福感和归属感，激励人才释放最大效能、实现最大价值。

　　搭平台  人才政策效应逐渐显现

　　2020年河西区承接了市内六区唯一的人才创新创业联盟——天津市电子信息与大数据人才创新创业联盟，目前联盟成员单位由成立时的140余家达到300余家，汇集专业技术人才7218名，链接院士专家10位，高校院所21家，承担重大攻关任务、攻克关键核心技术21项。

　　河西区着力聚焦推进京津冀人才协同发展方面出台精准扶持政策，成功引进京津冀数字经济联盟天津秘书处落户，带动吸引数字经济上下游产业链、创新链企业落地，开辟了一条具有河西特色的数字经济创新发展道路。对国内外一流、处于行业领先地位的顶尖人才和战略性新兴产业领军企业团队，河西区按照“一事一议”“一人一策”量身定制支持政策，截至目前已引进322名急需型人才。根据重点企业用人需求，“柔性”引进顶尖业内专家、参与“双一流”高校人才项目对接、“直播带岗”网络招聘等活动，为用人单位新引进青年人才超千人。河西区每年设立2000万元的人才建设专项基金，坚持将招商引资同招才引智相结合，助推高端人才引进、企业创新发展。截至目前，“海河英才”行动计划累计吸引人才落户52904人，占天津市引才总数的1/8。

　　优环境  人才创新高地充满活力

　　目前河西区已初步形成中央商务区小白楼片区、友谊路金融创新运营示范区、陈塘科技商务区、新八大里地区数字主题园等产业发展增长极和人才聚集新高地。

　　天津市科技创新发展中心、天津市区块链科技创新中心等一批优质平台相继落户陈塘地区，参与港珠澳大桥、“一带一路”等超级工程项目的北方设计联盟企业，人才聚集效应不断凸显，目前联盟共拥有44位国家级大师，2.8万名副高级以上专业技术人员，设计类人才生态系统趋于完善，航天科工人才生态圈逐步形成。河西区政府和南京理工大学北方设计研究院等科研院所实现资源要素联动，成功承接天津市先进技术成果转化平台建设，拥有各类有效知识产权百余项。新八大里数字经济主题园作为全市数字经济发展“两谷两园两区”布局的重要组成部分，为河西区引育数字经济人才提供重要机遇，河西区有序推动天津新媒体数字产业园、大学科技园建设，开展了新八大里数字经济主题园区人才发展生态创建工作，完成首届新八大里“数智之星”评选活动，深入推进“产业数字化、数字产业化”进程，吸引京津冀地区多家数字企业高层次人才参与，为发展数字经济产业持续赋能。

　　当前，河西区正深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实市委、市政府“十项行动”和河西区“1+10”实施方案，持续下大力气引育各方面人才，着力构建具有河西特色和更具竞争力的人才高地。聚焦院士专家工作站、博士后科研工作站、技术创新中心、企业重点实验室等平台建设，河西区打造“政策+平台+服务”创新模式，深入实施“揭榜挂帅”制，为人才引育浇筑坚实基础，为企业高质量发展打造强劲引擎。

　　向八方人才传递河西求才爱才之情，让区内人才感受到尊才重才之诚。河西区将着力在构建全方位、全要素、全周期的人才服务生态上精准发力，不断做优人才发展“生态圈”。